为不断提高信贷人员的素质，规范全行信贷从业人员营销行为，促进信贷管理规范化、科学化，邮储银行吕梁市分行于近日在全行开展了“信贷合规文化建设年”活动。
一是结合实际，精心部署。成立了由市分行党委书记、行长任组长，其他行领导为副组长，市分行法律与合规部为牵头部门，相关部门负责人为成员的工作领导小组；结合实际印发了《关于开展中国邮政储蓄银行吕梁市分行“信贷合规文化建设年”活动的通知》，明确了“一把手”负总责、牵头部门统筹、相关部门落实的工作机制，确保活动内容有序高效推进。
二是压实责任，积极动员。为确保各项措施有效落地，市分行组织召开了“信贷合规文化建设年”活动动员会，会上解读了“信贷合规文化建设年”活动方案，分管副行长从外部监管形势和内部转型发展需要两个方面对开展“信贷合规文化建设年”活动的必要性进行了分析，强调了开展此项活动的重要性；市分行李建峰行长强调要将“信贷合规文化建设年”活动作为强化信贷合规管理的一项重要举措，融入到日常工作中，与信贷业务发展同部署、同落实，构建合规经营长效机制，促进信贷业务健康稳健发展。
三是统筹推进，常态实施。该行将根据活动安排，从业务培训、加强信贷业务风险管控、开展信贷业务排查、员工行为排查、反面警示教育、持续跟踪督导六个方面为抓手，有效衔接内控合规重点工作，着力补齐内控合规机制短板，努力实现信贷从业人员合规意识更加牢固，信贷合规文化持续厚植的目标，为邮储金融稳健发展奠定坚实基础。
（吕梁市分行 武耀华）