具体的来说，职工每月缴纳五险费=五险缴费基数×五险缴费比例，其中，五险缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，五险缴费比例则“因地而异”，不同的城市，具体的五险缴费比例是不一样的，以某市为例：
养老保险缴费比例：单位20%，个人8%
医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%
失业保险缴费比例：单位1%，个人1%
工伤保险缴费比例：一类为风险较小行业（用人单位职工工资总额0.5%）；二类为中等风险行业（用人单位职工工资总额1.0%）；三类为风险较大行业（用人单位职工工资总额2.0%），个人不缴费
生育保险缴费比例：单位0.8%，个人不缴费