男方有生育保险女方没有如何报销?

根据相关规定,生育保险参保男职工的配偶未参保生育保险的,男职工按照规定享受生育保险待遇后,可以凭生育保险待遇凭证向所在单位申请生育医疗费用报销,由单位按照生育保险的有关规定据实结算。具体报销流程和标准由各地方规定。

需要哪些材料?

一般需要的材料包括生育保险待遇凭证、医疗费用发票、医疗费用清单、生育证明等。具体要求以当地规定为准。

报销金额如何计算?

报销金额一般为实际产生的医疗费用,但最高不能超过当地下达的生育医疗费用标准。具体报销范围和比例由当地规定。

需要注意什么?

需要注意的是,男职工的配偶未参保生育保险,不能享受产假待遇。此外,一些地方规定,男职工配偶生育的,男职工只能享受生育医疗费用报销,不能享受生育津贴报销。

如何查询报销进度?

报销进度可以向所在单位或生育保险经办机构查询。具体查询方式因地而异,可以通过电话、网上查询或到窗口查询等方式进行。

报销被拒怎么办?

如果报销被拒,可以向生育保险经办机构提出申诉。申诉需在规定时间内提出,并提供相关证明材料。经办机构会根据相关规定进行审核,并作出答复。


具体的当地男方生育保险报销问题,可以向当地的社保局咨询,或者拨打社保电话12333!

工作人员表示:“生育保险男女都应该缴纳,其中女方自己缴纳的生育保险可以报销75%左右,男方则可以报销50%左右。按男方享受生育待遇的要求为,生育当月男职工正常缴纳生育保险且连续缴纳满10个月。如果使用男方的生育保险,最重要的是提供其配偶无收入的证明。一般由男职工单位开具其配偶无收入证明,或者其配偶的就业失业登记证。”

参加生育保险的男职工所需要的材料:男职工社会保障卡、男女双方身份证、生育服务证(准生证)、结婚证及男职工单位开具的《配偶未就业(无劳动收入)证明》(加盖公章)或男职工配偶《就业失业登记证》或《残疾证》、男职工本市银行卡《现金业务凭单》。其中,最难出示的就是“男职工单位开具的《配偶未就业(无劳动收入)证明》(加盖公章)”一项。