公司如何缴纳社保？
公司缴纳社保需向税务机关申报并按规定缴纳，缴纳费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
如何申报社保？
公司需向税务机关申报社保，填写《社会保险费申报表》，并随附相关材料，具体申报方式可咨询当地税务机关。
如何确定社保缴费基数？
社保缴费基数一般为职工上年度平均工资，具体以当地社保规定为准。若职工上年度未就业或工资过低，缴费基数可按当地最低工资标准确定。
如何计算社保缴费？
社保缴费金额各险种不同，一般按缴费基数乘以相应的缴费比例计算。具体缴费比例可咨询当地社保部门。
公司未按时缴纳社保的后果？
公司未按时缴纳社保会产生滞纳金，滞纳金从滞纳之日起至补缴之日止，按照每日万分之五计算。此外，公司还可能面临行政处罚，情节严重的甚至可能追究刑事责任。
职工个人缴纳社保吗？
职工个人也需缴纳社保，一般缴纳养老保险、医疗保险、失业保险。职工个人缴费比例因险种不同而异，具体可咨询当地社保部门。
社保的缴费期限？
社保的缴费期限一般为每月，公司应在法定期限内缴纳当月社保费用。逾期缴纳会产生滞纳金，影响职工社保权益。
公司社保怎么交？
用人单位职工参保登记所需材料以及办理流程如下：
一、《杭州市社会保险新增参保职工申报表》
二、根据情况还需提供以下材料：
1、新参加职工基本医疗保险的杭州市区户籍全日制应届生：毕业证书原件或毕业分配报到证；
2、新参加职工基本医疗保险的杭州市区户籍转业、复退军人：转业、复退相关材料；
3、参加职工基本医疗保险的杭州市区户籍六级以上残疾军人、二级及以上残疾人员、持有效期内《杭州市困难家庭救助证》人员：提供相应原件；
4、参加事业单位养老保险或医疗保险享受公务员医疗补助、列入编制部门编制管理的人员：提供编制部门批准的相关材料；
5、参加事业单位养老保险的民办教师：《民办教师备案表》、《教师资格证书》及户口簿；
6、外籍人员：需提供护照等有效身份证件，就业许可证等有效就业证件，以及劳动合同或派遣合同等；
7、50周岁以上且55周岁以下的女职工参保时需提供管理岗位的劳动合同。
办理程序
1、根据参保人员的不同情况，填写相应表格。
2、提交其他相应材料。
3、对提供材料进行审核，并自受理之日起30个工作日内予以反馈，经审核符合条件的，予以办理，不符合条件的，口头通知申请人。