国企五险一金缴纳比例
职工部分：
- 养老保险：8%
- 医疗保险：2%
- 失业保险：0.5%
- 工伤保险：0%
- 生育保险：0%
企业部分：
- 养老保险：20%
- 医疗保险：10%
- 失业保险：2%
- 工伤保险：0.5%-3%
- 生育保险：0.5%
问：国企职工需要缴纳的五险一金比例是多少？
职工部分：养老保险8%；医疗保险2%；失业保险0.5%；工伤保险0%；生育保险0%。
问：国企企业需要缴纳的五险一金比例是多少？
养老保险20%；医疗保险10%；失业保险2%；工伤保险0.5%-3%；生育保险0.5%。
问：国企职工缴纳的养老保险比例是多少？
8%。
问：国企企业缴纳的医疗保险比例是多少？
10%。
问：国企失业保险的缴纳比例是多少？
职工部分：0.5%；企业部分：2%。
问：国企职工缴纳的工伤保险比例是多少？
0%。
问：工伤保险的缴纳比例根据什么确定？
根据企业所属行业和安全生产水平确定，范围为0.5%-3%。
国企五险一金缴纳比例
据了解，我国不同省市对公积金管理要求差距巨大。具体来看，北京最高缴存比例为12％，上海最高缴存比例为7％加8％补充公积金，深圳、广州最高比例为20％，苏州工业园最高比例则高达25％。
一位业内人士表示，公积金是国家规定的住房补贴基金，是正规的补贴方式，因此，作为资金实力雄厚的国企多选择公积金进行补贴，以合理走账与避税。
至于国企五险一金缴纳比例中的社保缴费比例如下：
养老保险：单位20%，个人8%
医疗保险：单位10%，个人2%
失业保险：单位1%，个人1%
生育保险：单位0.8%，个人不缴费
工伤保险：单位1.2%，个人不缴费