社保费用明细
社保费用包含养老保险、医保、公积金和失业保险4项。其中，养老保险、医保和公积金由个人和单位共同缴纳，失业保险由单位缴纳。
社保缴费基数
社保缴费基数是指职工工资总额中用于计算社会保险费的基数。缴费基数由用人单位按月申报，并经社会保险经办机构审核确认。
社保缴费比例
社保缴费比例根据职工工资总额和缴费基数而定。具体比例如下：养老保险：8%（个人2.25%+单位5.75%）；医保：11.5%（个人2%+单位9.5%）；公积金：5%-12%（个人5%-12%+单位5%-12%）；失业保险：2%（单位缴纳）。
社保缴费方式
社保缴费可通过银行转账、网上缴费等方式进行。缴费截止日期为每月15日。逾期缴费将产生滞纳金。
社保断交影响
社保断交会影响养老金和医保待遇。养老金的计算是根据社保缴费年限和缴费基数来确定的，断交时间越长，养老金越低。医保断交后，就无法享受医保报销待遇。
社保补缴
已断缴社保的职工，可以进行补缴。补缴手续一般由用人单位或社保经办机构办理。补缴的费用包括养老保险、医保和公积金。
社保查询
职工可通过社保卡、手机APP或社保官网等途径查询社保缴费记录和待遇信息。查询社保信息有助于及时了解自己的社保缴费情况和享受的待遇。
社保每个月交多少钱？
首先，社保中的养老保险、医疗保险和失业保险这三种保险是由用人单位和职工一起承担缴费的，而工伤保险和生育保险的费用全部由用人单位承担，个人不需要缴纳相关费用。
其次，要想知道社保每个月交多少钱这个问题的答案，就必须搞清楚社保缴费计算公式：社保缴费基数*社保缴费比例。
由上可知，具体的社保每个月交多少钱，主要受到两个因素的影响，一是社保缴费基数，二是社保缴费比例。也许工资条上并没有显示这么详细，只显示了每种保险的缴费金额，但是，我们还是需要详细的了解当地的最新社保缴费基数与社保缴费比例是多少，个人可以向当地的社保局或拨打社保电话12333咨询相关缴费政策。
社保知识：
社保缴费基数
单位应按照职工本人上一年度月平均工资为社会保险个人缴费工资基数。月平均工资应按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，其中包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。月平均工资低于当地职工平均工资（社平工资）60%的，按60%计算缴费工资基数；超过当地职工平均工资（社平工资）300%的，按300%计算缴费工资基数。
社保缴费比例：
单位和个人的缴费数额所占社保基金总额的百分比称为社保缴费比例，由个人缴费和单位缴费组成，大概的社保比例如下：
养老保险缴费比例：单位22%，个人8%
医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%
失业保险缴费比例：单位2%，个人1%
工伤保险缴费比例：单位0.5%-2%，个人不缴费
养老保险缴费比例：单位0.8%，个人不缴费