哪些单位应当缴存住房公积金？
根据《住房公积金管理条例》规定，下列单位应当为其职工缴存住房公积金：
- 机关、事业单位、社会团体；
- 国有企业、集体企业、联营企业、股份制企业；
- 中外合资经营企业、中外合作经营企业、外商独资企业；
- 其他具有法人资格的单位。
个体工商户是否需要缴存住房公积金？
个体工商户无需缴存住房公积金，但可以自愿缴存。
哪些人员需要缴存住房公积金？
单位在职职工、以单位名义聘用的合同制职工、以及其他符合条件的人员应当缴存住房公积金。
什么情况下可以暂停缴存住房公积金？
职工连续停薪留职或者待岗超过12个月的，可以暂停缴存住房公积金，但职工和单位应当补缴未缴存的住房公积金。
缴存住房公积金的比例是怎么规定的？
缴存住房公积金的比例由省、自治区、直辖市人民政府规定，一般为职工工资收入的5%-12%。
住房公积金可以提取使用吗？
职工符合购买、建造、翻建、大修自住住房、偿还自住住房贷款本息等条件的，可以提取住房公积金。
住房公积金提取的额度是多少？
住房公积金提取的额度由职工住房公积金账户余额、提取用途和职工所在地区住房公积金管理中心的规定确定。
哪些单位应当缴存住房公积金？
根据中华人民共和国国务院令第262号《住房公积金管理条例》（以下简称条例）之规定：国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其城镇企业、事业单位（以下简称单位）及其在职职工都应当缴存住房公积金。
住房公积金是职工的长期的住房储金，职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金属职工个人所有。为职工缴存住房公积金是单位应尽的法定义务，职工有要求单位为其缴存住房公积金的权利。