事业单位在职职工、退休人员及其他符合国家规定的人员均属于参保范围。
事业单位医疗保险缴费由单位和个人共同承担，具体缴费比例由当地政府规定。单位缴费比例一般为6%-8%，个人缴费比例为2%-3%。
事业单位医疗保险报销范围包括基本医疗服务、特定药品费用、住院费用、门诊费用等。具体报销比例和限额由当地政府规定。
参保人员在符合规定的情况下，可享受医疗费用报销、药品费用报销、生育津贴、住院津贴等待遇。
参保人员异地就医时，需办理异地就医备案手续。备案后，参保人员可在异地享受医疗费用报销待遇，报销比例和限额有所调整。
事业单位职工退休后，可继续享受医疗保险待遇。退休后医疗保险费用由个人承担，具体缴费标准和待遇享受根据当地政府规定执行。
事业单位医疗保险相关政策和规定会根据实际情况及时调整，请参阅当地政府发布的最新政策文件或咨询相关部门。
事业单位医疗保险
根据城镇职工基本医疗保险政策规定，城镇职工基本医疗保险费按月缴纳，由用人单位和职工共同负担，由用人单位从本人工资中代扣代缴；退休人员个人不缴费。
相关问题：
1、事业单位医疗保险缴费比例
全额拨款事业单位在编在岗人员及退休人员（参照公务员管理的事业局局机关除外）；差额拨款事业单位在编在岗人员及退休人员；乡镇事业单位在编在岗人员及退休人员；自收自支事业单位在编在岗人员及退休人员；在民办学校工作的原区内在编的公办教师。
按照《实施方案》规定，职工基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳。用人单位按本单位职工档案工资总额的7%缴纳；职工按本人档案工资收入的2%缴纳。退休人员个人不缴纳基本医疗保险费，单位按相关规定缴纳。
2、事业单位医疗保险报销比例
普通门诊就医：在定点医院就医，普通病种门诊医疗费，超过医院起付段后，每年每人可以报销1500元。
慢性病门诊就医：起付标准以上部分超过基本医保统筹基金最高支付限额为2500元。
需要提醒的是，不同的城市，事业单位医疗保险政策规定是不一样的，具体请以当地的社保局公布的政策为准！