新华网南昌2月3日电(通讯员 杨城荣)今年以来,邮储银行赣州分行积极运用五大发展理念助力域内小企业实体经济,截至2月2日,该分行小企业法人贷款年净增达1.18亿元,年净增列全省邮储银行第一位,提前完成首季计划,实现鸡年首季开门红。


科学谋划是发展的前提。为做好2017年授信工作,该分行刘承亚行长去年12月底便提出了渠道畅通起来、团队组建起来、项目开发起来、推介开展起来、荅谢联谊起来、营销跑动起来、团签行动起来、客户储备起来的“八个起来”的工作思路。辖内各支行根据这一思路,提早准备,重点突击,认真做好小企业法人贷款预授信工作,同时每日对预授信情况进行通报,形成你追我赶的良好氛围。


队伍建设是发展的关键该分行制定了小企业金融“三化”工作方案,充分发挥二级分行小企业金融部经营、管理的双重职能,配备专职的业务管理、产品经理和贷后管理人员,组成小企业专营团队,所有县支行均配备了专职小企业法人客户经理,全市小企业法人客户业务的从业人员的达60余人,有力的护航了小企业法人授信工作。


调研培训是发展的基础为给全年小企业金融业务的发展奠定了良好开局,该分行刘承亚行长年初亲率相关人员赴安远、大余、信丰、南康、瑞金、上犹、赣县、宁都等县走访调研,深入了解各地业务发展情况、行业情况、重点企业的运营情况及资金需求情况等,精心部署安排,确保在第一时间对符合信贷条件的有需求的企业提供资金支持。同时市分行小企业金融部还组织骨干人员到各县支行进行现场培训,送教上门,帮助县支行提升市场开拓和精准营销能力,充分挖掘基层分支机构的业务潜能,通过强化县支行营销堡垒的作用,以点带面促进全分行小企业信贷业务的持续快速发展。


高效服务是发展的保障。为提高贷款办理效率,该行对贷款流程进行了全面梳理,制定整理《全市小企业法人贷款业务基本操作手册》,同时对不必要的贷款资料、流程进行精简,有效优化了授信流程,出台了新的审查审批时限管理办法。通过优化流程,小企业法人贷款业务审查审批时限平均缩短了3-5天,解决了众多企业资金需求的燃眉之急。


激励考核是发展的动力。该分行科学的制定了小企业信贷从业人员的绩效考核办法,将小企业信贷发展绩效、业务交叉营销、资金流、风险管控等指标结合起来,既调动了从业人员主观能动性,又提高了风险管控能力。